顾地科技股份有限公司职业病危害现状评价

       武汉兴业安全技术服务有限责任公司2015年2月份职业卫生项目公示：顾地科技股份有限公司职业病危害现状评价。

       项目介绍：“顾地”品牌创建于 1979 年，成长于广东，发展于全国，是中国 难燃 PVC 电工管和线槽的发明者和制造者，作为推动中国塑胶管道“以 塑代钢”的先行者。 顾地科技股份有限公司湖北基地原名“湖北顾地塑胶有限公司”， 2010 年 11 月 8 日公司整体改制后更名为现名，公司注册资本 10800 万元。公司占地面积为 154207.1m2，拥有 4 万平方米的现代厂房和大 批先进的生产和检测设备，具有年产 60000 余吨各类塑料管件和制品 的生产能力。资产总额 49509 万元，资产净值 33614 万元。公司主要 生产 PVC-U 给排水管、PVC-M 高抗冲给水管、抗菌 PP-R 冷热水管、PP-R 铝塑稳态管、PE-RT 地暖管、PE 给水及燃气管、PVC-C 高压电力护套管、 PVC-U 双壁波纹管、HDPE 双壁波纹管、G-MRP 系统、G-HWP 系统、PHSP 系统、PP-HM 波纹管、G-WRP 管道等产品。 本次评价范围主要包括顾地科技股份有限公司的挤出 1 车间、挤 出 2 车间、原料车间、注塑车间、破碎房及维修车间等公用辅助设施。

       职业病危害因素及检测结果：职业危害因素 检测点数 合格点数 不合格点数 聚氯乙烯（总尘） 24 11 13 聚乙烯（总尘） 8 8 0 聚丙烯（总尘） 5 5 0 电焊烟尘（总尘） 1 1 0 锰 1 1 0 氮氧化物 1 1 0 其他粉尘（总尘） 1 1 0 噪声 44 34 10 紫外辐射 1 0 1 工频电场 1 1 0。

       评价结论及建议：结论: 该公司职业卫生管理机构健全，各项制度完善，职业病防 护设施运行正常，个人使用的防护用品管理规范，辅助卫生用室基本 完备。 建议： 1 该公司职业病危害因素涉及多种化学有害因素和物理因 素，其职业病防治工作不容忽视。建议公司在以后的工作中加强职业 卫生管理，完善职业卫生制度，加大职业卫生投入，将职业病危害降 到最低。 2 尘毒是该公司职业病危害一关键控制因素。该公司在混料、投料、 破碎、切割过程中产生的粉尘。特别是原料车间的混料、投料、破碎 岗位是粉尘危害关键控制点。在企业有条件的情况下，可对生产工艺 进行改进。已安装的除尘机设备，应指定专人定期进行保养维护，确 保设备良好正常运转，保证其除尘效果；现场混料机出料口使用的布 帘进行隔尘，建议使用效果更好的隔尘措施，减少粉尘的外逸；空气 除尘器应在投料口侧边抽风，达到更好的除尘效果；可增加空气除尘 器一定的微负压，可减少粉尘的逸散。同时，进一步完善车间、设备 定期清扫制度，避免二次扬尘污染。 3 噪声是该公司职业病危害另一个关键控制因素。公司应在破碎 机、电机处设置隔声罩。在原料车间一楼的造粒机设置隔声间，避免 噪声污染。噪声较大的设备均应采取消声、减振措施。 4 本次评价是在设备和卫生防护设施运转正常情况下进行的，因此 防护设施的维修和保养十分重要，建议公司完善相关的管理制度，确 保防护设施正常运转。 5 个人防护作为保障工人免受职业病危害的最后防线，粉尘作业岗 位正确佩戴防尘口罩后可减小其危害，接噪岗位正确佩戴耳塞可减少 噪声危害。公司只在原料车间发放耳塞。从检测结果看，原料车间 PVC 线管投料口作业处 1、原料车间 PVC 给排水管投料口作业处 1、原料车 间 PVC 排水管投料口作业处 2 和挤出 1 车间 PE 给水管生产区作业处 2 等噪声超过 80 分贝，建议公司在这些噪声超过 80 分贝岗位也应为工 人配备耳塞。建议公司增加维修工人数，减少维修工单日工作时间， 同时配备有效的个人防护服、面罩和眼罩，使维修工肢体接触的 8h 等 效辐照度小于 0.24μw/cm 2。因此，公司应加强防护用品的管理，从申 购、购买、验收到发放等环节综合办要层层把关。所有防护用品的采 购应选择可靠的供应方，实行专人采购、专人管理，并进行经常性的 维护、检修，定期检测其性能和效果，确保其有效性；同时，还应加 强防护用品现场使用的监督与管理，指导并监督工人现场正确使用与 佩戴。 6 岗中职业健康检查是职业病“三级预防”中的二级预防措施，其 目的是及早发现职业损害，以便采取补救措施，防止病损的进一步发 展。公司应严格执行《用人单位职业健康监护监督管理办法》（国家安 监总局〔2012〕第 49 号令）的有关规定，组织工人实施职业健康检查， 确保人人享有职业健康。建议公司委托有资质的机构进行上岗前、岗 中和离岗时的职业健康检查，并建立健全职业健康监护管理档案，争 取做到全覆盖。 7 进一步加强职业卫生知识的培训和宣传教育，普及职业卫生知 识，增加工人的自我防护意识。对于新员工和特殊岗位员工，教育培 训内容应侧重于设备操作、防护用品正确使用、急救常识和急救方法、 危害标示识别、事故应急报告程序、疏散路径和应急救援演练等。 8 依照《中华人民共和国职业病防治法》的要求，应继续做好作业 场所职业病危害因素的定期检测与评价工作，以便及时控制职业病危 害，保障职工健康。

      武汉兴业安全技术服务有限责任公司---武汉市职业卫生服务机构、武汉市职业卫生评价机构、武汉职业卫生检测机构、武汉职业病市危害评价机构、武汉职业病危害检测机构。